Waarom je meer jaarlijks verlof moet nemen

Waarom je meer jaarlijks verlof moet nemen

Hoe vaak heb je vakantie op te nemen? Niet vaak genoeg lijkt.

Een 2012 Roy Morgan studie bleek dat Aussies hebben 128 dagen van jaarlijks verlof opgebouwd - dat komt neer op 350 000 jaar van de vakantie! Het bleek ook dat 1 op de 4 van full time werknemers zijn verlof stockpilers. Dus waarom zijn we allemaal zo bang om afscheid nemen? De studie bleek dat werkgerelateerde barrières zoals werkdruk, gebrek aan middelen, plannen van conflicten en het gebrek aan financiële middelen zijn allemaal bijdragen aan ons onvermogen om de tijd af te nemen.

Maar een slaaf aan het werk heeft een beeld van wellness geen verf - werknemers die geen jaarlijkse vakantie wel rekening meer geneigd zijn ongelukkig op het werk te zijn, benadrukt en vaak hogere niveaus van depressie of angst te tonen. Hun afscheid nemen van collega's echter wordt gezegd dat ze gelukkiger zijn, vertonen minder symptomen van stress op het werk en zijn productiever op het werk.

Het lijkt amd meer bedrijven beginnen het belang van de jaarlijkse vakantie met Virgin, Netflix en lokale online sportkleding winkel StyleRunner allemaal met een onbeperkt verlof beleid voor alle medewerkers te waarderen. Onbeperkt! Officiële bedrijfsbeleid staten Netflix's: 'We moeten focussen op wat mensen krijgen gedaan, niet op hoeveel uren of dagen heeft gewerkt. Net zoals wij geen negen-tot-vijf-beleid hebben we niet een vakantie beleid nodig. 'Laten we hopen dat meer bedrijven kennis te nemen. En als u, is het niet tijd dat je wordt in een jaarlijks verlof vorm?

Niet te missen:

>> Blijf fit in het kantoor

>> Stop spanning met adem

>> Yoga voor wellness

(0)
(0)
Commentaren - 0
Geen reacties

Voeg een Commentaar

smile smile smile smile smile smile smile smile
smile smile smile smile smile smile smile smile
smile smile smile smile smile smile smile smile
smile smile smile smile
Tekens over: 3000
captcha